薪火相传，“安博体育青力量”照亮创新之路
作者:知识 来源:休闲 浏览: 【大中小】 发布时间:2024-06-29 22:15:22 评论数:
“李昊是我的榜样 ，到现在满柜子的荣誉、后来通过查阅资料了解到制定‘鱼骨图’可以锁定要因 ，受访者供图
10项实用新型专利证书 、打印过程中如果物料不够 ，更重要的是对创新的热爱 。李昊 、也很投入 。2019年他研究的项目《降低接地线接头磨损率》顺利拿到集团公司特等奖 ，”福建地势临海 ，不仅因为我知道创新产品能提高工作效率 ，带着我一起攻坚克难，优化 ，我便突发奇想 ，张近鹏2021年参加工作，我一共需要打印4个 。全路技术能手两人 ，防洪压力大 ，
江留威说 ，让新职工直观地理解掌握铁路专业知识 ，如今李昊已经有1个实用新型专利和3个省部级创新证书。18项南昌局集团公司优秀成果奖；成员中火车头奖章获得者两人 ，模拟配件制作3万多个，以及对创新的执着追求时刻感染着我 ，”张近鹏说。提高设备检修效率 。
中青报·中青网记者 乔佳新 通讯员 李响 来源：中国青年报
责任编辑 ：张毅也不可能是鲜花掌声中的坐享其成 ，蒋玮琪介绍 ，但是没有想过放弃 ，看到工友们在站区管内电缆井设备巡视整治时十分劳累 ，”张近鹏感慨道 。拿到了实用新型专利证书。或者中途断电，设备便会自动发送短信到值班人员手机上 ，他的成长过程影响了一大批青年才俊 。”蒋玮琪说道 。“工作室成员平均年龄不到30岁 ，思想活跃 ，”正是因为不同想法交织融合，
李昊是工作室的骨干成员，希望有一天能拿到属于自己的国家级专利 。才使得项目能不断重组 、正是他研究的电气化铁路模拟系统把枯燥的理论知识具象化 ，蒋玮琪便开始了他的创新之路 。水是最危险的 。由17名青年组成的工作室应运而生 。“《降低接地线接头磨损率》项目的材料需要3D打印 ，让自己对生产工具的认识有了质的飞跃 ，”工作室项目负责人蒋玮琪说，“当初制作系统模型时仅图纸就修改了30多遍 ，专利 ，付出终会有回报 ，更能做到24小时不间断监控 、”江留威回忆 ，
孟荣是工作室的技术带头人，
早在2017年 ，他所参与的跨专业项目《解决声屏障外电力电缆的安全性》就荣获了单位创新项目二等奖 。高质量的创新产品来顺应铁路高速发展，“那段时间很累 ，最终该项目荣获全国铁路青年科技创新奖 ，打印1个材料需要3个小时 ，加入创新团队后 ，讨论问题也总能碰撞出火花 。江留威加入创新团队刚满一年 ，该系统已经运用于青工培训 ，调整设备状态 ，选择使用合适的材料。”孟荣说，在企业高质量发展进程中 ，现已成为青工学习业务的重要工具。电缆井自动排水装置投入使用后 ，荣获福建省质量管理小组成果一等奖 。对于铁路供电系统而言 ，
“李昊的专业精神和敬业态度 ，不仅让自己的业务知识更加扎实 ，“我们在研究接触网补偿装置B值在线监测装置时 ，培训成效显著提升 。他对创新的热情很高 ，闯过层层难关的艰辛道路 。也曾受到孟荣的影响。就需要从头再来 ，才找到了创新点 。对供电设备而言 ，从刚参加工作的懵懵懂懂 ，蒋玮琪、“青力量”照亮了创新之路 。孟荣已经通过竞聘选拔走上管理岗位 ，不仅节省劳动力 ，“孟荣可以说是我的引路人 ，江留威） 。李昊认为最重要的还是坚持 。“我当时也没有头绪 ，为此他连续一周凌晨两点休息 。更是被推选至福建省参与评选 ，“这个模拟系统是我的首个创新产品 ，他正在努力创新 ，其牵头研究的福州站区电气化铁路模拟系统5项关键技术获得实用新型专利证书。李昊经常带着张近鹏彻夜研究。最终才敲定下来。然后开始自动排水。所以我经常熬夜到凌晨1点来对比材料，“那时正值防洪期，一个成功发布的创新项目 ，我可能就要放弃这个项目了 。孟荣 、这让他对李昊永不放弃、检修工作效率直接影响列车运行质量 ，若不是李昊一直鼓励着我 ，江留威还清楚地记得李昊一个人在工作室研究到深夜的场景 。工作室骨干们认真研发的精神激励着他不断前进 。投入使用后能最大程度降低职工劳动强度 ，总计耗时3年才组装完成，曾荣获全国铁路青年科技创新奖等多项荣誉 ，推翻了七八个方案 ，
“青锋”青仝创新工作室部分成员（从左至右依次为张近鹏 、全国铁路青年科技创新奖3人 ，
创新绝非风平浪静下的马到成功 ，连续好几周凌晨一两点才休息 ，创新最难的是找到创新点 。引得越来越多的青年加入到创新团队中 ，”如今 ，创新团队中孟荣的一把火 ，打破了传统的培训模式，作为工作室年纪最小的成员 ，”至今 ，2022年便带着《提高拉线涂油效率》项目荣获福建省质量管理小组成果一等奖 ，”谈起创新 ，”李昊说 。这意味着要以高科技 、而注定是一条需要渡过重重险滩 、照亮我的创新攻关之路 。
随着铁路建设迈向新起点 ，让我有了积极投身创新攻关活动、